商人逐利，这是恒古不变的真理。老魏将几道菜的配方卖出去，换来一个酒店两成的股份。说起来吴有金亏大发了，可是只要吴有金知道，老魏店里的几道特色菜意味着什么。他只要得到这几道菜的配方，他有把握将它变成巨大的财富。没有这几道菜可能酒店将面临着就是倒闭，之后就是一文不值。

吴有金很快就把相关的股权转让协议给弄了出来，这件事情他必需要重视，这可是管不到酒店生死存亡的大事情。

魏深这边更是没有闲着，在他的催促下，他酒店的大厨总算在一番实验之后，做出来味道跟他们酒店特色菜差了一个等级的配方。虽然是降了等级的配方，可是想不起其他酒店的菜，还是有很大的优势的。

聚缘大酒店如今的名声在深市餐饮行业可谓是如雷贯耳，绝对是一匹从半路杀出来的黑马，打的好多酒店是措手不及。大有一家独大的气势。很多人都私下里找过老魏，可是老魏是什么人，整整一猴精。没有得到利益，怎么可能答应别人的事情。这不昨天肖南和徐胖子找他帮忙，有意让他帮忙推广麻辣小龙虾。说实在的，如果把这道菜推广出去，坑定会影响自己酒店里的生意。

那么，老魏为什么还要一口答应下来。这当然是老魏看中了这背后的东西。老魏是个商人，还是一个成功的商人，他不会平白无故的那自己的利益白白送人。想要的到东西可以啊，那相对等的东西过来交换。老魏知道麻辣小龙虾是肖南和徐胖子一心想要推广出去的，自己不可能阻挡得了，这是大趋势。再说自己也不会阻挡，必进自己和徐胖子他的关系摆在那里。再说推广麻辣小龙虾所带来的利润远远要大于自己一个人吃独食。

不说别的，就凭借小龙虾如今的火爆，这道菜要不了多久就回被人给做出来。自己现在再它卖的正火热的时候将它推出去，肯定会有很多人想要得到它。只有这样才可以将利益最大化。

老魏昨天答应过徐胖子之后就一直在忙这件事情。他让秘书小李广邀深市餐饮界的各位大佬，一起共商深市餐饮界大事。特别是让秘书有意透露想把麻辣小龙虾拿出来跟大家共享。这无疑是在深市餐饮界放了一颗重磅炸弹。能够做到这种成就的，没有一个是傻子。知道这道麻辣小龙虾意味着什么。在老魏的秘书去过电话之后，深市餐饮界的各位大佬纷纷表示愿意来参加。这场盛会就被魏深安排在明天上午。

白天的时间很快过去，吴有金带着自己已经理订好的股权转让协议来到老魏的公司。老魏也曾守约定把自己经过修改后的菜谱送到吴有金面前。并亲自安排厨师按照配方做出几道菜肴，吴有金品尝之后没有发现多大差异后立刻在股权转让协议上签了字。魏深和吴有金的事情告一段落，可是推广小龙虾的事情才刚刚开始。

话说肖南昨天去人才市场招人，结果做了一天的冷板凳，愣是没有人到他们这边询问。昨天走的时候就找了广告公司做海报，还别说，还是很有效果的。今天肖南不能带着张梦颖前来了，因为今天她已经开始上班了。肖南很想她到自己这边帮忙，可是还没来得及跟老魏说，必进这也算是挖老魏的墙脚吗。虽然张梦颖目前还只是老魏酒店里的一个服务员，可是那毕竟也是老魏酒店里的人。自己如果不经过他的允许就直接把她拉过来帮自己做事，就算关系再好，这样做也是不地道的，会在别人心里留下不好的影响。

肖南今天是和徐志一同前往的，昨天晚上肖南和徐胖子请徐志吃饭，酒桌上几个人已经混熟了。几人在饭桌上是无事不谈，徐志更是对肖南佩服的五体投地。他完全不敢相信肖南能在短短两个月的时间里创下那么大一笔财富。当即决定，以后就跟着肖南和徐胖子混了。他相信能在短短两个月创造出这样财富的人以后绝对不会默默无闻。

“老板，咱们公司到底要招聘多少人，什么样的要求。你总得跟我说说，要不然我也不知道怎么选人啊。”徐志对肖南说道

“招人这一块，我们这个行业对文凭的要求不是很高，当然如果有有能力，有文凭的人愿意选择我们公司，我也是没有意见的。不过我们公司招人最主要的是看他的人品，还有沟通能力。人品是最重要的人品不行，沟通能力再好也不要用，这样的人只会祸害公司。我要的是对公司的绝对忠诚。这就是我选人的标准。其他问题就是你的事，今天招人也是对你的一种考验，好了，我先走了，招到人直接带到你居住的宾馆。我回头回去找你的。”

徐志没想到自己昨天才被肖南招聘过来，今天自己就坐在他的职位上来招聘人员。本来想着今天跟老板过来招聘，应该没自己什么事，自己最多打打下手。结果倒好自己完全想反了，老板直接给自己放权，让自己去招人，这老板是多大的心啊。

他当然不知道肖南这个人，肖南的性格就是用人不疑，疑人不用。虽然，徐志是他昨天招聘过啦的。但是，从昨天一天的表现来看徐志这个人还是值得肯定的。既然认可了，那么就不要再有什么疑惑，用就是了，同时也是对徐志的一种考验吧。

肖南和徐胖子现在手里缺少的就是人才。不可能摆着徐志这样的大学生白白的不用。如果徐志通过了，他的考验。他是很愿意把他培养出来带在自己身边的。毕竟公司以后要发展。用到的人肯定越来越多。像徐志这样。自己把他亲手招过来，然后再培养的。绝对是以后对公司忠诚度最高的那一批人。

徐志很惶恐，同时也很欣慰。惶恐的事肖南把这么重要的事情交给他，她有点怕自己能力不够，做不好。欣慰的是这是肖南对他的一种信任。没什么事情比你刚进公司就得到老板的信任，更重要了。所以就算徐志很惶恐。他也会把老板交代给他的事情做好。

还是同样的位置，只不过今天换了一副海报而已，加上了一点公司的介绍。就再没有出现昨天的情形。一个上午密密麻麻来找工作的人群。时不时的就有人将简历投放到徐志的手里。早上来的时候萧楠就已经跟他交代过。他们公司目前就是一个空架子，什么人都没有。所以需要招聘的人员很多部门也很杂。每一个人都要负责，不同的工种。对于徐志来说，还是有一定的挑战性的。

毕竟他只是一个毫无经验，刚刚从学校毕业的大学生。根本就没有接触过这类的工作。虽然老板跟他说他们公司需要的人人品最重要，学历才是其次。可是他坐在这个地方当然就不能只看人品，不顾学历了。一个人的人品不管是对于公司还是个人都是非常重要的。但同时对于一个公司来说，一个人的学历也是非常重要的。徐志不但的倾听旁边其他公司的招聘人员。询问前来应聘的工作人员对一些问题。然后把自己认为比较重要的问题都一一记录下来。各公司不同，应聘的人员也是不相同的。在经过一番归纳总结之后。把一些问题做了修改，然后再利用。